Be
Về beVị trí tuyển dụngPhúc lợiFAQs
|
Về beVị trí tuyển dụngPhúc lợiFAQs
|
Quay lại
Địa điểm
Hình thức
Số lượng
Hạn nộp

Quay lại

Security Leader/Manager

Khối phòng ban
Technology
Địa điểm làm việc
Head Office
Loại hình công việc
Full Time
Số lượng
1
Hạn nộp hồ sơ
31/08/2026

Mô tả công việc

The Security Manager is responsible for building and leading beGroup’s security function. This role owns the overall security strategy, governance, and roadmap, and manages the SecOps and AppSec engineers to ensure that security enables fast, safe product delivery rather than blocking it.

1. Security Strategy & Governance

  • Define and maintain the security vision, roadmap, and priorities aligned with
    business goals.
  • Establish and maintain security policies, standards, and guidelines (identity, access, engineering, incident, vendor).
  • Own the risk register: identify, assess, track, and communicate key risks, mitigations, and risk acceptances (with expiry).
  • Support audits and regulatory requirements (e.g., Vietnamese PDPD, payments/compliance standards as applicable).

2. Team Leadership & Operating Model

  • Lead and mentor the SecOps and Application Security engineers; define clear
    responsibilities and success metrics.
  • Design and continuously improve the security operating model (how security works with Engineering, Product, SRE, IT, Data, Finance).
  • Plan headcount, hiring, onboarding, and performance reviews for the security team.

3. Identity, Access & Production Guardrails

  • Oversee identity and access governance across cloud platforms and key systems (SSO, MFA, admin access, privileged accounts).
  • Define and enforce principles for least-privilege and segregation of duties for
    production and sensitive environments.
  • Ensure regular access reviews are run and tracked by the right owners (Security, IT, Engineering).

4. SecOps & Incident Management (Oversight)

  • Own the incident management framework: severity levels, roles, communication, and post-incident reviews.
  • Ensure the SecOps engineer designs and operates effective monitoring, detection, and incident response.
  • Report material incidents and long-term corrective actions to the Engineering Director and leadership.

5. Application Security & SDLC (Oversight)

  • Define the AppSec program: secure SDLC, minimum controls, CI/CD security gates, and review processes.
  • Ensure the AppSec engineer delivers and maintains SAST, SCA, DAST, secrets
    scanning, and secure coding guidelines.
  • Drive developer enablement (training, simple guidelines, self-service tools) rather than manual security bottlenecks.

6. Stakeholder Management & Communication

  • Act as the single point of contact for security for executives and key stakeholders.
  • Communicate security risks, trade-offs, and decisions in clear business language (not only technical terms).
  • Partner with Product, Engineering, SRE, Data, Legal, and Compliance to ensure security enables business speed, not slows it down.

Yêu cầu công việc

Education & Experience

  • 7–10+ years of experience in Information Security, AppSec, SecOps, or related fields.
  • 3+ years of experience in leading or managing security or technical teams.
  • Proven experience in building or maturing a security program in a low- or mid-maturity
    environment (0→1 or 1→N).
  • Experience working closely with product engineering teams in a fast-paced, cloud-native
    environment.

Skills & Competencies

  • Solid understanding of both SecOps (IR, detection, logging, EDR, cloud security) and
    AppSec (SDLC, CI/CD, code scanning).
  • Good grasp of risk frameworks and security standards (e.g., ISO 27001, NIST, CIS
    Benchmarks, OWASP).
  • Strong stakeholder management and communication; able to translate technical risk into
    business language.
  • Ability to prioritize and make pragmatic decisions under constraints (time, budget,
    people).

Thông tin ứng tuyển

Vui lòng điền đầy đủ những mục có dấu *

Tải lên hồ sơ ứng tuyển của bạn bằng cách kéo tệp vào hộp bên dưới hoặc nhấn vào "Chọn từ máy tính"

PHÚC LỢI

Đồng hành cùng bạn trong công việc và cuộc sống Tại Be Group, chúng tôi tin rằng một đội ngũ hạnh phúc tạo nên sản phẩm xuất sắc. Mỗi người Be không chỉ nhận lương — mà còn được hưởng hệ thống phúc lợi toàn diện, chăm sóc từ sự nghiệp đến gia đình.

Đãi ngộ xứng đáng với giá trị bạn mang lại

  • Lương thưởng cạnh tranh thị trường
  • Thưởng tháng 13
  • Thưởng hiệu suất hằng năm
  • Miễn phí dịch vụ BeCorp
  • Vinh danh nhân viên xuất sắc

Kết nối, phát triển cùng nhau Đãi ngộ xứng đáng

  • Team building hằng năm
  • Townhall hằng quý
  • Happy Hour hàng tháng
  • Year End Party
  • CLB cầu lông, bóng đá, pickleball

Luôn ở trạng thái tốt nhất

  • Bảo hiểm sức khỏe nâng cao BeCare
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm

Chăm sóc bạn và người thân

  • Cá nhân: Quà sinh nhật, Lì xì đầu năm, Thăm hỏi khi ốm đau, Quà lễ/Tết trong năm
  • Gia đình: Quà hiếu/hỷ, Quà mừng sinh con, Quà Trung Thu, Quà Quốc tế Thiếu nhi

Văn phòng làm việc

HCM HQ

Tòa nhà Five Star, 28 Bis Mạc Đĩnh Chi, Phường Sài Gòn, TP Hồ Chí Minh

HCM HUB

80-82 đường B2, KĐT Sala, Phường An Khánh, TP Hồ Chí Minh

Chi nhánh Hà Nội

03 Vũ Phạm Hàm, Phường Yên Hòa, TP Hà Nội

Theo dõi chúng tôi

FacebookLinkedIn

Email tuyển dụng

[email protected]

© 2026 BE GROUP. All rights reserved.

Chính sách bảo mậtĐiều khoản sử dụngAccessibility
Ứng tuyển ngay